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近年、パワハラや長時間労働などの問題が社会問題化し、退職代行サービスの利用者が増えています。人間関係が破綻していると、なかなか退職を申し出づらいものです。上司が高圧的だったりすれば尚更ですよね。しかし、退職代行サービスも決して万能ではありません。この記事では退職代行サービスを利用する際の注意点を解説します。

今の会社を辞めたい…そう思ってはいるもののなんだかんだ働き続けてしまう。そんな人の特徴5つをご紹介！あなたも当てはまってしまうかも!?いま話題の退職代行サービスについても解説します。

結婚は人生の大きな節目であり、その喜びを誰かと分かち合いたいと思う人も多いのではないでしょうか？しかし、知人や友人ならいざ知らず、会社や同僚にも報告すべきかなのか？と悩む人も少なくありません。そこで今回は結婚報告の必要性について、以下の3つの観点から詳しく解説します。

あなたの会社にモンスター社員、いませんか？モンスター社員とは、自分のことしか考えず、周囲の迷惑を顧みない社員のことです。モンスター社員から被害に遭った場合には、証拠を残しておくことがとても大切です。証拠があれば、会社が適切な対応をとることができますからね！この記事では、モンスター社員対策として、今からできる証拠の残し方についてご紹介します。

20～30代の若手社員にとって、後輩のモンスター社員は、悩みのタネの一つです。自分よりも年下であるため、対処に苦慮してしまうこともあるでしょう。ここでは、後輩のモンスター社員への対処法と、会社への求め方について解説します。